人勤春来早，冬训正当时。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届五中全会精神、省委十三届九次全会、市委十三届十一次全会和区委四届九次全会决策部署，提高党员思想理论水平和实践能力，根据锡滨宣发[2021]2号《关于认真组织开展2020—2021年度基层党员冬训工作的意见》文件精神，结合实际，我院党委于2—4月期间着力开展党员冬训工作，不断创新冬训教育载体，丰富冬训形式，“微课堂”奏响红色乐章，“微行动”提升实践能力，“微服务”筑牢群众基础，固本色、显成色、添亮色，一套冬训“组合拳”，激发党员新活力，集聚医院高质量发展新动能。

一、谋定后动，科学编制冬训计划

九院党委下设7个党支部，党员数量174名，如何将党员冬训工作全覆盖，确保每个党员冬训都不掉队，院党委精心谋划，制定下发九院党[2021]3号《关于认真组织开展2020—2021年度党员冬训工作的实施意见》，科学拟定冬训学习“六个一”计划时间表，召集各支部书记召开工作联席会议，促进大家在冬训工作中密切配合，形成合力。全院党员层面，院党委于2月20日组织召开2020-2021年度党员冬训工作动员部署会，要求深挖核心要义，找准专题学习与业务工作的结合点，切实做好冬训的精准供给，同时紧跟时代变化，找准规定动作与自选动作的结合点，切实提升冬训的实际成效。

二、精心组织，线上线下学习全覆盖

与往年相比，今年，医院积极适应疫情防控要求、党员理论需求，突出理念创新、平台创新、形式创新，开启“线上线下齐发力”冬训新模式。

3月11日，党委在第一会议室组织开展党员冬训集中党课学习。党委书记芮永军上“一把手”党课，从五个视角为全院党员解读《习近平谈治国理政》第三卷，要求深刻领会《习近平谈治国理政》第三卷的编辑框架及其逻辑结构；深刻领会第三卷提出的具有原创性、时代性、指导性的重大思想观点；深刻领会贯穿第三卷的马克思主义思想方法和工作方法；深刻领会第三卷体现出来的习近平总书记作为大党大国领袖特有的强大真理力量和人格力量；深刻领会第三卷彰显的习近平总书记高尚的为民情怀和宽广的世界胸怀。他强调，全院上下一是要深刻认识学习领会该书的精神实质和核心要义，做到把握关键，抓住核心，理解要义，坚持根本，通过学习提高政治觉悟，强化马克思主义信仰，在实践中加强医院党的建设，在真用中体现政治担当；二是在学习方式上要及时全面学、深入思考学、联系实际学，要坚持理论联系实际的马克思主义学风，紧密结合当前疫情防控和日常医疗救治工作，切实把学习成效转化为推动医院高质量发展的强大动力，开启“十四五”新征程。

随后，党委副书记郭亚萍带领大家进行省委十三届九次全会精神、市委十三届十一次全会精神、区委四届九次全会精神和《论党的思想宣传工作》的专题学习，深入落实习近平总书记视察江苏重要讲话指示精神，着力深化“强富美高”新江苏建设、勇创全省“强富美高”建设示范区、建设高品质美丽湖湾区等，以“争当表率、争做示范、走在前列”的使命担当，坚持问题导向，进一步提升医疗服务能力，推动医院高质量发展，为医院“十四五”事业谋好篇，布好局。

为更好地实现冬训学习全覆盖，方便党员能随时随地利用碎片时间进行有效学习，各支部根据实际，采取“线上+线下”的模式，进行党的十九届五中全会精神、中央经济工作会议精神、“四史”学习教育、《中国共产党基层组织选举工作条例》等多个专题学习，组织《夺冠》、《随时救援》等爱国影片观影，鼓励党员每天在支部群进行“学习强国”打卡学习，在活动群里展开积极讨论，交流自己的学习心得，进一步浓厚云端学习氛围。

制作党员冬训微课《护佑》，紧扣规定学习内容，融入医院发展精神、先进典型事迹，提出下一阶段工作的着眼点、发力点，让“微党课”主题突出、短小精悍、特色鲜明。在授课方式上，突出“理论与实践”相结合，有效发挥“微党课”的引领作用。芮书记将党史精神“九院化”，以接地气的授课形式，使党课摆脱了过去的呆板僵化束缚，把党课上学习的主题变成了大家平常生活中的话题，党员坐得住、听得懂、学得进，达到了“以小见大、见微知著”的效果。

此外，各支部结合医院中心工作，支部书记向各位党员解读医院“十四五”规划，在支部范围内开展“我为医院十四五建言献策”大讨论，将党员冬训的切实成效运用于实际工作中，用担当作为激发党员谋事、干事、成事。

三、实地参观，真听真学真感悟

（一）铭记红色历史，传承革命精神

4月9日下午，院党委组织党员赴新四军老战士、独臂老英雄吴成创办的革命传统教育基地开展“学党史践初心，悟思想聚合力”主题党日活动，汲取精神力量，激扬爱国热情，坚定理想信念。

在讲解员引导下，全体党员参观了教育基地内的荣誉室、传统室、传承室。一幅幅图片、一件件实物、一个个故事，无不讲述着吴老在革命战争年代为民族解放所做出的巨大牺牲，以及和平年代通过各种方式为下一代讲述革命传统的感人事迹。大家都被吴老的奉献精神和爱国情怀所深深打动，一致表示要向吴老学习，坚定理想信念，时刻用一名共产党员的标准严格要求自己，扎根本职岗位，辛勤努力工作，服务一方百姓安康，用实际行动为建设健康滨湖，健康无锡，健康中国贡献力量。

（二）廉洁从业树形象  坚守初心提服务

 为进一步推进全面从严治党，加强医院党风廉政建设和行风建设，推动我院党风廉政和行风建设警示教育的常态化和制度化要求，院党委召开2021年党风廉政建设暨行风建设工作会议。   

参会人员集体观看了卫生行业警示教育短片《迷途》，一个个熟悉的身影、一例例鲜活的案例，一幕幕忏悔的画面，这些“身边人”和“潜规则”不断震撼着大家的心灵。

纪委书记陈杨宣读九院党[2021]5号《关于调整医院行风建设领导小组的通知》，要求认真落实省、市、区党风廉政建设及医疗行业有关要求，将党风廉政建设、行风建设抓牢抓实。全院党员干部必须坚守为民服务的初心使命，筑牢为民清廉的思想防线。医院纪委将进一步加强执业行为的监管督查，严肃查处违纪违规行为。

院党委书记芮永军就医院深入推进党风廉政和行风建设工作提出要求，一是不断提高政治站位，医院全体职工要严防底线失守，加强自我约束，时刻绷紧拒腐防变弦，切实增强加快健康滨湖建设的责任感和使命感。二是严格规范权力运行，充分发挥医院各大管理委员会作用，不断完善药品使用监管。三是切实履行“六有”工作。贯彻落实省卫生健康委关于党风廉政建设和行风建设的有方向、有信念、有群众、有敬畏、有底线、有责任的“六有”要求。以思想观念和能力素质的提升助推医院的发展建设，把九院行风建设工作推向深入，持续改善医疗服务水平，打造让社会满意、患者信赖的百姓医院，更好地服务人民群众！

四、实践真知，志愿服务丰富多彩

院党委结合“3.5学雷锋”月，组织策划了“六个一”志愿服务项目，在实践中检验党员为民服务初心，以实际行动向建党100周年献礼。

一是“一次”健康保驾：爱心助残，乐享生活

3月2日上午，院党委与市爱心车队、迎龙桥街道等志愿者们带领25名残疾人前往蠡湖公园，开展“爱心助残 乐享生活”学雷锋活动，为健康保驾护航。

二是“一波”健康义诊：学雷锋，健康行

躬身查体、便签处方、健康指导、科普教育……一幕幕温馨画面，真情暖人心。3月3日至23日，院党委先后联合青龙山社区、（马山）等10余家党建共建单位开展“弘扬雷锋精神、传递健康温暖”系列义诊活动。先后选派心内科、全科医学科、普外科、泌尿外科、儿科、眼科等科室的30余名医护志愿者走进金桥幼儿园、青龙山社区、美湖社区、马山峰影社区等，免费为儿童用耳保健、居民健康检查，常见病科普等。

三是“一批”志愿服务队

（1）青少年脊柱侧弯康复治疗服务队

        3月19日中午，脊柱康复志愿服务队联合胡埭镇团委、胡埭镇关工委，走进胡埭镇中心小学开展“学习雷锋好榜样，关爱儿童护健康”志愿活动，开展公益讲座，进行健康宣教，为300余名学生进行足踝、脊柱健康问题筛查，发现可疑脊柱侧弯10余名，扁平足37名，后续将对可疑脊柱侧弯的学生进行进一步系统训练和长期随访。

（2）优质服务整改提升服务队

各支部成立督查组，每2天一次进行全院服务提升督查巡检，组建微信群，随时记录、通报、整改，形成督查报告下发反馈。每季度进行支部所辖科室的服务质量自查及互查，板块负责，持续改进医疗服务质量，便民利名。

四是“一系列”志愿服务在医院/身边/平时

3月3日上午，联合省爱心车队无锡分队等在南褝寺广场联合开展“学雷锋文明交通志愿服务”活动，志愿者们在南禅寺四个主要路口值勤近两小时，为城市文明交通贡献力量。

五是“一轮”形式多样的雷锋精神学习

3月24日中午，组织青年开展“学习雷锋精神-九院青年说雷锋”活动。观看雷锋精神先进典型《老兵计永波》，重温雷锋故事，组织青年畅谈心得感悟，凝练志愿服务内涵。

六是“一套”院内外志愿服务体系构建

完善志愿服务机制，推进志愿服务制度化，进一步完善医院志愿服务管理办法和门诊志愿服务规定。一是培育壮大志愿服务队伍。充分挖掘院内外人才资源，严格志愿者准入。二是提升志愿服务专业化水平。逐步形成岗前培训、部门自我培训相结合的培训体系，掌握专业技能。三是统一考核要求，建立志愿者星级认定。根据志愿者服务时间和贡献，评定一星至五星级志愿等级。四是实行志愿者服务登记，鼓励先进。

五、检验考核，冬训成效入脑入心

为进一步巩固基层党支部在教育引导活动中的战斗堡垒作用，提升支部围绕中心、统一思想、凝聚共识的工作效能，推动党建工作取得更好的成效。4月1日下午，院党委召开支部书记述职会。

会上，7位支部书记用图文结合的PPT形式，紧扣党建工作进展和成效、党建推动重点工作落实情况、支部特色举措和经验做法等方面全面总结过去一年的支部工作，重点谋划未来一年的党建计划和工作思路。本次述职是一场人人过堂的“面试”，参会党员对各支部书记进行了现场测评，是各支部书记在思想教育、桥梁纽带、先锋模范方面的领头雁作用的效果检测，也是冬训过程中进一步凝聚支部书记思想，“红脸出汗”的重要手段。

郭书记充分肯定了各支部一年来取得的工作成绩，欣喜地表示各支部书记在去年顺利完成“角色”转换后，对于支部工作的理论指导、重点把握、服务中心等方面有了长足进步。并提出四点要求，一是要提高政治站位，始终把从严治党、党建引领这份责任扛在肩上，凝聚力量，稳定团队。二是要主动融入科主任-护士长-支部书记“三位一体”的管理模式，参与科室日常管理和各项任务目标的制订。三是要继续围绕高质量发展要求，集思广益，持续推进支部品牌建设。明确责任清单，带领提升科室综合服务能力。四是要充分发挥引领作用，引导青年传承艰苦奋斗精神，守正创新，薪火相传，为医院发展注入不竭的动力。

党员冬训结束之际，院党委强化督查考核，设置线上冬训考核。通过考试的方式，加强全体党员知识储备，检验冬训时效，推动党员教育往深里走、往实里做。测试内容严格对照冬训指标内容，设置单选、多选等多种题型，组织全体党员参与，确保人人过关。

党员冬训不仅是党员理论的“加油站”，更是实践的“助推器”。下阶段，九院党委将进一步积极探索提高冬训质量、展示冬训成效的新形式新方法，在组织思路、活动形式、载体平台上推陈出新，围绕中心，服务大局，使党员冬训工作更接地气、更具人气，更有成效，努力使“老课题”焕发出“新活力”。(党办)