党员冬训是深入学习党的创新成果、强化理论武装、建设学习型党组织、提升党员队伍素质的关键举措。根据锡滨卫健党〔2023〕1号《关于认真组织开展2022-2023年度基层党员冬训工作的通知》有关精神与要求，我院坚持以党的二十大精神为指引，开展2022-2023年度党员冬训系列活动，“走心式”党务培训，以行践悟；“创新式”冬训微课堂，以讲代学；“沉浸式”“彩虹计划”小久医生志愿服务，普惠民生；“互动式”专题讨论，入脑入心；多措并举，赋能冬训走“深”走“实”，助力医院高质量发展。

一、周密部署，打牢思想之“基”，筑牢“红色堡垒” 

号角嘹亮，冬训启航。院党委高度重视，精心组织，制定下发九院党[2023]1号《关于认真组织开展2022-2023年度党员冬训工作的通知》。科学拟定冬训学习“六个一”计划时间表，召集各支部书记召开工作联席会议。号召新当选党支部班子成员当好“关键少数”，发挥“关键作用”，在新岗位履职尽责，实干担当，把心思摆在优化服务作风、提升服务质效上,为医院高质量发展提供坚强思想保证和强大精神动力。

院党委于2月11日召开2022-2023年度党员冬训部署会。全面贯彻落实此次党员冬训的目的意义与具体要求。党委芮永军书记结合中国共产党第二十次全国代表大会报告、公立医院高质量发展促进行动（2021-2025年），以上率下，带头讲好第一课，并对全体党员提出如下要求：在思想意识上，党的二十大报告及各项工作方针、政策，全体党员务必深入贯彻学习，常看常新，牢牢把握党的创新理论的世界观和方法论，永远跟党走；在支部建设上，党委发挥“指挥棒”作用，支部建在学科上，凝心聚力，对标对表，以省骨科区域医疗中心建设为奋斗目标，以党建引领医院高质量发展；在人格修养上，要贯彻“做事先做人，万事勤为先”的行为准则，凡事想在前、干在前，发挥模范带头作用,在忙碌的工作中避免被负面情绪捆绑，要做既有温度又有情怀的九院人，用心用情提高患者获得感和满足感。

二、固本强基，补足精神之“钙”，锻造“红色队伍”

“勤思考”，理论学习增值赋能。通过支部书记领学、优秀党员跟学、普通党员互学、“集中学+自主学”等形式,积极开展理论学习。以支部为单位，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、中央经济工作会议精神、江苏省委十四届三次全会、无锡市委十四届四次全会、滨湖区委五届四次全会、《中国共产党章程（修正案）》等专题进行集中教育培训，全面提升党员思想政治素质和理论水平；充分用好“学习强国”平台、江苏先锋“党员大学习”、无锡先锋平台等优质资源，搭建云端课堂，推送专题学习资料，成为党员随时随地补给知识的“移动电源”；为进一步统一思想、凝聚共识，院党委先后邀请市、区党校讲师，组织开展2次党务培训班并组织各支部参加市医院协会“党建文化调研培训班”，强化医院党员干部队伍建设，努力锻造一支政治站位高，技术本领强，服务能力好的高素质党员干部队伍，为医院高质量发展提供坚强保障。

    “亮亮相”，九院“好形象”深入人心。以“冬训微课”为契机，在医院内部挖掘、培养一批政治坚定、善于面向群众传播党的创新理论的优秀党员。2月28日，在运动医学科钟书驿站，举办“强国复兴有我——‘悦’读惠医患，书香飘满院读书沙龙”活动，用声音传递信仰，让理论入耳入心。4月7日，完成脊柱外科陈文锦博士和重症医学科王燕医生“我是冬训主讲人”微视频拍摄，引导激励党员把身份“亮”出来，把形象“立”起来，把责任“担”起来，以讲赋能，学思悟践，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。

“走出去”，结对共建打造“第二课堂”。以结对共建为载体，共同打造灵活多样、切实有效的冬训“第二课堂”。3月29日下午，院党委副书记郭亚萍带领40余名党员参观胡埭状元古道党风廉政教育基地，进一步引导教育全体党员从严从实守底线，筑牢拒腐防变和廉洁从医的思想根基，率先垂范，提高廉洁从政、廉洁行医的能力和水平，确保医院发展内环境的风清气正；4月与市人才服务中心、市人才集团联合开展党史专题共建活动，观看党史专题教育影片《望道》，强化与党建联盟单位联学共建，激发党建活力，推动党建联盟优势互补，合作共赢。

“下基层”，“彩虹计划”义诊惠民生。适逢第60个“学雷锋”纪念日，结合党员冬训，深入开展“彩虹计划”系列特色志愿服务行动。医院党委引领、团委牵头、支部响应带领各科室专家团队50余人次，以“迎五四 青春心向党 佑健康 情暖夕阳红”、“呵护绿幼苗之“脊柱侧弯筛查”等为主题，分别前往社区、街道、学校开展10余次“有温度”、“零距离”的义诊服务，为市民提供免费的医疗健康咨询、测量血压、指导用药、基础检查等，把更多健康、惠民的志愿服务送到居民“家门口”，不断延伸红色服务圈！并积极响应团区委号召，作为滨湖区卫生健康惠民项目得协办单位，参加“实事惠民生，健康进万家”滨湖区卫生健康惠民项目启动仪式。活动现场不仅有精彩纷呈的节目演出，还设置了多个义诊展位，为市民朋友提供方便、快捷的义诊服务；此外还为滨湖区长三角粤港澳青年对话活动医疗保障，携手爱心车队为盲人登顶护航保驾，展示出九院青年良好的专业素养及行业风范。

三、狠抓落实，提升服务之“质”，点燃“红色引擎” 

3月15日，党委副书记郭亚萍与新当选的7个支部书记签订党风廉政建设责任书，压实廉政主体责任，时刻绷紧“廉政弦”，严防触碰“高压线”；4月支部内开展“我为群众办实事，赋能三甲促发展——一科一改进举措大讨论”，各支部聚焦所在版块痛点、堵点、难点问题，以每月满意度反馈清单为导向，以畅通就诊流程、提升患者服务感受度为切入点，明确改进期限，推出一系列“专项提升”行动包括白内障日间手术的流程优化、慢阻肺等特色专病流程化、规范化管理、中西医结合提升患者就医体验、推动药学科普进社区、缩时提速互认医技检查报告等10余项具体举措，靶向聚焦，精准施策，切实提升群众满意度；为检验冬训效果，考察党员理论、政策掌握程度，设置线上全体党员冬训理论知识考核，全员100%通过，以考促学再提升。 

（党办）