7月29日至8月3日，在院领导的高度重视和统筹安排下，人事科协同各职能科室在公卫十二楼开展了为期一周的2019年度新职工岗前培训。

此次岗前培训有101人参加，其中本院97人，荣巷社区4人，本院新职工中医师26人，医技人员8人，职能科室9人，护理54人，这些新人们经过层层选拔，学历层次高，硕士及以上学历有26人。本次培训师资强，课程全面。不仅所有职能科室的负责人都参加授课，更可贵的是院领导们也在繁忙的工作中抽出宝贵时间，精心为新职工授课。

本次岗前培训共分三部分内容：第一部分，是制度、规程、人文方面的培训。由我院院长、党委书记芮永军教授为新人们讲授第一课《存凌云之志，承远道重任》。芮院长以长期坚守在临床一线的医务工作者的身份，与大家“交心”，探讨如何来做医生。他从“希波克拉底”誓言，谈到美国严格的住院医师规范化培训，谈到“毫不利己，专门利人”的白求恩精神……他说，作为医生要有“行头”、“笔头”、“口头”，要仪表端庄有医生风范，让患者第一时间信赖； 要不断学习，精技术、懂科研，多总结论文；要善于沟通交流，怀着仁慈之心，体恤病人。大医精诚，敬畏生命，敬畏患者……作为一名医院的管理者，芮院长教导新职工们要“心中要有理想，无论大与小”，前三年是职业生涯的关键时期，务必要设定短期和长期目标，打好基础，以期成为更优秀的医务工作者。

接着，由薛明宇副院长、周全斌副院长、郭亚萍副书记、糜菁熠副院长及各个职能科室的负责人、院团委书记等，根据分管工作和管理职能，从医院的发展史、医院文化、规章制度、操作规程、科研教学、急救技能、消防安全知识、青年志愿者活动等各方面，系统地为新人们进行了授课、培训。各位院领导、科主任备课细致，讲解生动，新人们听课都专心致致，时而会心一笑，时而点头思考。特别是几位院领导，授课方式各具特色，其授课有深度、有内涵，获得了新人们的一致赞许。薛院长才思敏捷，从医院的发展历程、医院概况、骨科建设等六个方面介绍了九院的前世与今生；周院长幽默风趣，结合自身经历对我院医政规章制度进行了解读，从患者十大安全目标、医疗质量奖惩制度、医疗纠纷（事故）责任追究制度、医患沟通制度等几个方面进行论述；郭书记语重心长，像对待自己的孩子一样对新职工的为人处事提出了要求，她说“做事要‘通天理、尽人情、达国法’，做到‘一活三稳’，即心眼活、嘴稳、手稳和心稳。要崇德向善，勇于追梦，积跬步以至千里”；糜院长言传身教，通过分享在美国梅奥诊所、MGH以及Wake Forest Baptist Hospital的访问经历，提出“科教兴院”，勉励大家要做一个“医教研”相结合的医疗专家……

培训的第二项内容，是庄严的“新职工入职宣誓暨授牌仪式”。院团委王琰书记带领着全体新职工，在院领导、科主任们的见证下共同宣誓：“郑重承诺恪守 ‘平等仁爱’等6条医学守则……”。院领导和科主任们一起将崭新的工号牌授予全体新职工，祝贺他们正式成为无锡九院大家庭的成员。在随后的新职工代表发言环节，2018、2019年入职的四位年轻医护代表都表达了对成为九院一员的自豪感，并表示“希望我们能够站在九院无数前辈的肩膀去开创属于我们的未来……”。

在宣誓授牌仪式上，芮永军院长作重要讲话，他说：“医院将岗前培训作为大事来抓，培训好了，工作才有方向、有目标。大家在岗前培训中学习了各项制度，无规矩不成方圆，大家要通过学习懂得规矩，懂得做人的基本准则，把这些基本的事做好了，才可以谈如何做好医教研。今年是医院成立三十周年，百位新同志是九院的‘新鲜血液’，希望大家为九院增加活力，更好地服务患者，并为医院医教研的整体提升作出贡献。‘天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物’。医院成立至今，由门诊所发展到如今的规模，是九院人无惧困难，努力拼博的结果，希望新同志们能够继承和发扬老一辈艰苦奋斗的光荣传统，紧跟医院的发展步伐，珍惜岗位，严格要求，努力学习。在今后的工作中，你们要克服困难，有责任、有担当，希望你们能实现‘超越’，能出‘大家’！……”芮院长的一席话，既真诚表达了作为九院“家长”对新人的关爱，也蕴意深远，获得了全场热烈的掌声。

培训的第三部分内容是院团委组织的系列活动，有新人们精彩的才艺汇演，有为期一天的素质拓展，此外，院领导及科主任们还带领全体新职工共同唱响九院院歌，余音绕梁，不绝于耳。丰富多彩的活动，一方面密切了新同事之间的联系，加深了交流，锻炼了体能，培养了团体合作精神。另一方面，通过“挖潜”考察，医院对新人们的个性、特长有了更多的了解，能够更好地为他们搭建发挥才能的平台。

短短一周的时间过得飞快，通过老师、学生的共同努力，2019年岗前培训获得了圆满成功，在问卷调查中，新人们均表示此次学习收获很大，对我院发展历程、医院文化、制度规程等均有了较直观、较详细的了解，对他们适应新环境、熟悉新岗位有很大的帮助。调查问卷中还收集了新职工反馈的一些建议，如授课过程中缺少互动、课程过于紧凑、缺乏休息时间等，新职工们还提出想要进一步学习的课程，这都为我院今后的岗前培训提供了优化途径。

    “有时治愈，常常帮助，总是安慰”，愿所有的新人时刻铭记特鲁多医生的名言，谨记“精诚，恒久，厚德，博爱”的院训，继承和发扬九院人艰苦奋斗、不断进取的作风，与九院同发展、共成长！(人事科  唐淼龙)